Aprecierea identităților unice și a contribuțiilor tuturor angajaților
Un loc de muncă incluziv și divers este o prioritate cheie pentru noi
Strategia noastră de incluziune și diversitate ne ajută pe toți să ne atingem potențialul maxim.
-
Suntem dedicați asigurării un mediu de lucru incluziv și divers.
„Ne străduim să creăm o companie care să reflecte piețele, clienții și partenerii noștri.” —Ryan McInerney, Director General Executiv, Visa
Incluziunea se află în centrul a tot ceea ce facem
Impactul nostru vine de la oamenii noștri
Ana M., Director de Management al Produselor în São Paulo, Brazilia
„Cultivăm incluziunea financiară pentru segmentele de populație defavorizate în mod tradițional.”
Titilope A., Inginer senior pentru securitate cibernetică în Austin, Texas
„Fac parte dintr-o echipă care utilizează IA și tehnologie inovatoare Visa pentru a proteja rețeaua globală de plăți și miliardele de utilizatori zilnic.”
Damijan P., Director Sector Dezvoltare Acceptare în Berlin, Germania
„Visa conectează companiile cu cumpărătorii...ajutându-le să se digitalizeze și să crească, deoarece atunci când toată lumea este inclusă, se întâmplă lucruri bune.”
Eric L., Lider senior în dezvoltarea afacerilor în Singapore
„Visa promovează o cultură a deschiderii și a schimbului de cunoștințe, care este foarte importantă pentru a se asigura că toată lumea se simte inclusă atunci când vine la serviciu.”